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微特派快递有限公司2018招聘_北京校园招聘

2018-12-01 22:53:19
微特派快递有限公司2018招聘_北京校园招聘 微特派快递有限公司招聘简章一、公司简介微特派是一家专业的B2C电子商务物流配送服务商,于2011年4月27日注册成立,注册资本1亿元。目前微特派己扩展北京、天津、湖北、上海、广东、五地业务,其它城市也在紧锣密鼓的筹备之中,与当当网、京东商城、卓越亚马逊、淘宝天猫、唯品会、一号店、乐蜂、我买网等40多家一线电子商务企业建立了合作关系。公司下设派送部、运作部、品控部、信息技术部、行政人资部、财务部、销售部、市场部等部门。微特派渴望人才、重视人才。公司有完善的毕业生培养计划,短短两年的时间把众多的毕业生培养成了各部门的基层管理者。二、招聘职位1、行政专员任职资格:1、行政管理等相关专业大专及以上学历;2、了解行政管理各项实务的操作流程,了解国家相关法规政策,并能实际操作运用;3、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;4、有一定的公文写作能力5、熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识;6、有处理应急事件的能力。岗位职责:1、各种单据的呈批和管理;2、各种公文的拟写3、物资、档案、物业、会务、接待、办公室环境等方面的管理;4、推动监管公司各种制度的贯彻执行;5、外联相关工作;6、部门安排的其他工作。2、人资专员任职资格:1、人力资源或相关专业大专以上学历;2、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用;3、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;4、熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识;5、有处理应急事件的能力。工作职责:1、协助上级建立健全的公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度;2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规;5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;6、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈;7、负责员工工资结算和年度工资总额申报,办理相应的社会保险等;8、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动。3、出纳任职资格:1、大专以上学历,会计学或财务管理专业毕业,具备会计从业资格证;2、熟悉操作财务软件、Excel、Word等办公软件;3、记账要求字迹清晰、准确、及时,账目日清月结,报表编制准确、及时;4、工作认真,态度端正;5、了解国家财经政策和会计、税务法规,熟悉银行结算业务。工作职责:负责现金、银行存款的核算和管理。4、品控专员任职资格:大专及以上学历,有一定的沟通能力,熟练使用网络及办公软件。岗位职责:1、负责处理B客户的需求,针对不同的客户及时提交相应的信息反馈表;2、处理包裹的异常件(丢失、破损、延误)等,与B客户协商退货事宜;3、负责传达新客户的相关作业标准;4、B客户COD对帐及快递费的结算;5、每晚整理公司的日清日结并提交;6、负责对公司生产流程进行监控,及时的告知公司相关责任人;7、负责接听公司的热线电话,解答客户及微特使的疑问,并进行记录及备案;8、处理来自公司内部及外部所有邮件、电话、网络等其他方式的查询及投诉;9、C客户抽查回访;5、技术支持任职资格:1、大专及以上学历2、熟练使用电脑、Office软件3、为人正直,思维敏锐,工作细致,有服务意识4、工作主动性强,可以适应较大负荷工作5、有OA、CRM、网管、客服经验者优先岗位职责:1、公司内部生产系统的维护、管理2、解决内部生产系统的问题3、公司网络、计算机、IT设备维护6、运作部储备干部:(寒假工工资100元每天)任职资格:大专及以上学历,物流管理及运营管理等相关专业;了解快递行业的基本知识,有一定的电脑操作能力;具有较好的人际沟通能力,性格踏实稳定,有一定的职业素养。岗位职责:1、负责区域内的快件进行扫描、打包、分拣、整理等操作;2、整理并呈递相关业务单据和资料,执行业务操作流程;3、库房的日常清理和维护;4、突发事件的处理;5、对部门人员、公司包裹及信息的安全负责;6、积极参与推动公司及部门的各项活动,促进提升部门的管理水平,优化业务流程标准;7、公司和部门安排的其他工作。7、派送部储备干部:(寒假工按件提成,工资标准和待遇等同于正式员工)任职资格:大专及以上学历,物流管理及运营管理等相关专业;了解快递行业的基本知识,有一定的电脑操作能力;具有较好的人际沟通能力,性格踏实稳定,有一定的职业素养。岗位职责:1、 按公司规定服务流程和服务标准,完成包裹投递/上门退货工作;给客户美好的用户体验;2、按运单上的COD金额,收回相应的货款或完成POS机签收;3、按公司规定及时与站点交接现金货款、POS机签收单、签收面单等工作材料;4、按公司规定的按服务流程和服务标准,及时、高效、妥善协助站长、主管解决相关投诉问题;5、对员工的人身安全及车辆、包裹、货款、信息的安全负责;6、积极参与公司、站点的各项活动,鼓励参与公司和站点的管理,共同促进提升管理水平,优化业务流程标准;7、传递服务理念,树立服务形象;8、公司和站点安排的其他工作。以上职位的待遇及福利:1、具行业竞争优势的薪酬及科学的绩效考核;2、系统的员工培训机会和公平的晋升平台;3、转正后签订正式的劳动合同,提供实习证明,毕业生签订三方协议;4、按照国家规定,给正式员工上社会保险,即“五险”(养老、医疗、失业、工伤、生育险)。联 系 人:段先生邮箱:duansl@vtepai.com联系电话:13717657413座机:010-67510825/0822/0814公司官网:http://www.vtepai.com/公司地址:北京市大兴区亦庄开发区经海二路29号院7号楼5层 深圳至唯触控报价
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